Mandat
Viens faire une différence ! Tu as une passion pour les soins intensifs et un désir d’aider des patients en situation critique ? L’Hôpital Jean-Talon est à la recherche d’infirmiers dévoués pour rejoindre notre unité dynamique et spécialisée en traumatologie.
Pourquoi nous choisir ?
- En tant qu’infirmier aux soins intensifs à l’Hôpital Jean-Talon tu joueras un rôle crucial dans le suivi et la prise en charge de patients nécessitant des soins intensifs
- Ce centre, spécialisé en traumatologie secondaire, reçoit une clientèle diversifiée présentant une large gamme de pathologies, notamment en médecine interne, cardiologie, chirurgie générale, orthopédie, ORL, bariatrique et pneumologie, et ayant besoin de soins complexes et hautement spécialisés
- Le poste est basé dans une unité équipée pour répondre aux situations critiques avec une approche centrée sur le patient
- Tu seras amené à travailler en étroite collaboration avec une équipe pluridisciplinaire, incluant des médecins spécialistes, des chirurgiens, des physiothérapeutes et d’autres professionnels de la santé, afin d’assurer une prise en charge optimale de chaque patient
- Les compétences clés pour ce poste incluent la résistance au stress, l’adaptabilité, l’empathie et la rigueur, nécessaires pour gérer des urgences critiques et offrir un soutien rassurant aux patients et à leurs familles
Les avantages sont :
- Environnement de travail stimulant
- Ratio infirmier-patient de 2 pour 1
- Primes de soins-critiques
- Programme de formation continue SP.I.R.I.T (Spécialité, Intensif, Réflexif, Interprofessionnel, Transgénérationnel)
- D’autres opportunités de formation continue (ex.,la certification en réanimation cardiorespiratoire avancée (ACLS))
- Formation Tronc Commun (4 jours) et formation spécifique Soins intensifs (10 jours)
- Préceptorat et intégration
Tes missions :
- Prendre en charge des patients aux besoins complexes dans diverses spécialités : médecine interne, cardiologie, chirurgie générale, et plus encore
- Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire de professionnels de la santé
- Gérer les urgences avec calme et empathie, en offrant un soutien aux patients et à leurs familles
Prêt à relever le défi ? Fais le premier pas vers une carrière enrichissante et impactante ! Ensemble, faisons la différence dans la vie de nos patients. Ton expertise compte !
Ce que nous t’offrons :
- Poste permanent avec perspectives d’évolution
- Programme d’accueil et d’orientation incluant une formation initiale à l’embauche
- Prime de soins critiques
- Auto-planification de l’horaire
- Horaires flexibles adaptés à tes besoins (ex., quarts de 12 heures)
- Conciliation vie personnelle / professionnelle
- Programme d’aide aux employés
- Formation continue pour développer tes compétences professionnelles
- 4 semaines de vacances payées + 9.6 jours de congé de maladie
- Assurances collectives complètes + régime de retraire avantageux (RREGOP)
- 13 journées fériés dont 2 mobiles
- Aménagement de temps de travail
- Remboursement des frais de l’Ordre professionnel jusqu’à 50%
- Intégration dans un milieu de travail engagé dans la transformation numérique et l’innovation en santé.
Exigences
As-tu le profil recherché ?
- Détenir un diplôme d’étude collégiales ou un baccalauréat en sciences infirmières
- Membre en règle de l’Ordre des Infirmiers et Infirmières du Québec
- Pour les candidats à la profession infirmière, il faut détenir un AECEPI émis par l’OIIQ
- Réussite du processus de sélection.
Postule dès maintenant !
Pourquoi choisir le CIUSSS du Nord-de-l'île-de-Montréal?
Notre CIUSSS est un centre d'excellence reconnu pour son expertise en implantation de solutions numériques en santé. Le CIUSSS du Nord-de-l'île-de-Montréal est l'un des centres vitrine pour le déploiement du Dossier de Santé Numérique (DSN), un projet majeur lancé en novembre 2025. Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à la modernisation et à l'amélioration continue du système de santé québécois.
Notre engagement envers la diversité et l'inclusion:
Le CIUSSS du Nord-de-l'île-de-Montréal applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.
Le genre masculin est utilisé comme générique dans le seul but de ne pas alourdir le texte.
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature; seules les personnes retenues seront contactées pour une entrevue.